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Pró-reitorias informam sobre processos de Cooperação Docente Interdepartamental para 2018.2

Prezados Diretores e comunidade acadêmica,

Encaminhamos os esclarecimentos em relação ao memorando circular 001/2018, emitido conjuntamente pela Pró-reitoria de Ensino de Graduação (PROGRAD), Pró-reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) e Pró-reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação (PPG), sobre a suspensão de processos de Cooperação Docente Interdepartamental para 2018.2, com base na atual regulamentação. Inicialmente, asseguramos que não haverá interrupção na oferta de componentes curriculares ou demais prejuízos de ordem acadêmica em função desta medida.

Conforme comunicado, a interrupção deve-se a necessidade de revisão dos procedimentos de Cooperação Docente, tendo em vista os seguintes fatores:

  • a publicação dos Editais nº 31, 33 e 44/2018 para seleção de 183 professores substitutos, conforme descrito no memorando supracitado;
  • a implantação, por parte do Governo do Estado, do Sistema Eletrônico de Informações (SEI) e do RH Bahia que limitam a implementação dos processos de cooperação docente na atual forma regulamentada;
  • a necessidade de ampliar a publicização e a transparência, bem como o acompanhamento e avaliação da tramitação dos processos.

Reafirmamos, assim, que as Pró-reitorias estarão atentas às demandas de oferta de componentes curriculares de 2018.2. Para tanto, foi constituído um grupo de trabalho entre as Pró-reitorias, para consolidação de nova regulamentação, em articulação com os Colegiados/Departamentos, até junho de 2018, visando melhor atender as atividades finalísticas da UNEB, considerando o seu modelo multicampi de forma planejada.

Pró-reitoria de Ensino de Graduação (PROGRAD)
Pró-reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP)
Pró-reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação (PPG)

UNEB divulga lista definitiva de servidores aprovados para progressão funcional

A UNEB, por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), publicou no Diário Oficial do Estado (DOE), no último dia 27 de abril, a lista dos técnicos (50) e analistas (38) universitários que foram contemplados pelo processo de progressão funcional 2017. Os efeitos financeiros desta publicação serão retroativos a 1º de Julho de 2017. Veja também a lista de solicitações indeferidas.

Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP)

UNEB prorroga prazo de inscrição em seleção para concessão de bolsas do Programa PAC-DT 

A UNEB, por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), prorrogou o prazo de inscrição para seleção de bolsas do Programa de Apoio à Capacitação de Docentes e Técnicos Administrativos da Universidade do Estado da Bahia (PAC-DT).

As inscrições podem ser realizadas até o dia 23 de abril de 2018, exclusivamente, por meio do envio, via Correios, da documentação solicitada no Edital, em envelope lacrado e individualizado, para para o seguinte endereço: Av. Ulisses Guimarães, 3276 – Edf. CAB Business, CEP 41.213-000, Sussuarana – Salvador-Bahia A/C da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) / Comissão de Seleção da Bolsa PAC-DT.

Para participar do processo seletivo, o candidato deve, dentre outros requisitos, pertencer ao quadro efetivo da UNEB, estar regularmente matriculado em Programa de Pós-Graduação strictu sensu recomendado pela CAPES, não ser titulado no mesmo nível do curso pretendido e ter cumprido e obtido aprovação no estágio probatório na Universidade, até a data de publicação do Edital.

O valor das bolsas terá como referência aquele praticado pela Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado da Bahia (FAPESB), nas suas respectivas modalidades:

Mestrado – R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos reais)
Doutorado – R$ 2.200,00 (dois mil e duzentos reais)

Todos os requisitos de participação, documentos necessários à inscrição e critérios de seleção podem ser consultados no edital do processo seletivo.

Informações: PGDP – tel.  (71) 3406-4650.

UNEB promove encontro dos representantes dos GTs de RH

A UNEB está realizando, entre os dias 9 e 13 de abril, no Hotel Vila Velha, em Salvador, o Encontro de Representantes dos Grupos de Trabalho de Recursos Humanos dos Departamentos.

O objetivo do evento, que acontece três vezes por ano, é proporcionar o alinhamento de informações sobre a gestão de pessoas da universidade e capacitar os integrantes dos GTs.

Os representantes de 27 departamentos da UNEB, que participam do evento, já passaram por capacitações sobre o Sistema RH Bahia, que será implantado pelo Governo do Estado visando automatizar os processos de Recursos Humanos, e sobre o Sistema Eletrônico de Informações (SEI), que está em fase gradativa de implementação.

O evento é organizado pela Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), por meio de sua Gerência de Desenvolvimento de Pessoas.

UNEB abre seleção para concessão de bolsas do Programa PAC-DT 

A UNEB, por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), abriu inscrições para seleção de bolsas do Programa de Apoio à Capacitação de Docentes e Técnicos Administrativos da Universidade do Estado da Bahia (PAC-DT).

Para participar do processo seletivo, o candidato deve, dentre outros requisitos, pertencer ao quadro efetivo da UNEB, estar regularmente matriculado em Programa de Pós-Graduação strictu sensu recomendado pela CAPES, não ser titulado no mesmo nível do curso pretendido e ter cumprido e obtido aprovação no estágio probatório na Universidade, até a data de publicação do Edital.

As inscrições devem ser realizadas até o dia 21 de abril de 2018, exclusivamente, por meio do envio, via Correios, da documentação solicitada no Edital, no prazo acima, em envelope lacrado e individualizado, para para o seguinte endereço: Av. Ulisses Guimarães, 3276 – Edf. CAB Business, CEP 41.213-000, Sussuarana – Salvador-Bahia A/C da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) / Comissão de Seleção da Bolsa PAC-DT.

O valor das bolsas terá como referência aquele praticado pela Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado da Bahia (FAPESB), nas suas respectivas modalidades:

Mestrado – R$ 1.500,00 (hum mil e quinhentos reais)
Doutorado – R$ 2.200,00 (dois mil e duzentos reais)

Todos os prazos, requisitos de participação, documentos necessários à inscrição e critérios de seleção podem ser consultados no edital do processo seletivo.

Informações: PGDP – tel.  (71) 3406-4650.

COMPROMISSO: em 2018, UNEB já contratou 37 professores e está selecionando 163 novos docentes

Referendada por larga maioria da comunidade acadêmica na eleição de outubro passado, a gestão universitária não deu trégua aos esforços para a contratação de novos docentes e, assim, assegurar a oferta de componentes curriculares em todos os campi da instituição este ano.

De janeiro até o momento, a universidade já contratou 37 professores e está selecionando outros 163 docentes, totalizando 200 novos profissionais em sala de aula nos 29 departamentos.

Segundo dados da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) da UNEB, dos 37 docentes já contratados, 33 foram designados de cinco seleções públicas para professor substituto realizadas pela instituição nos últimos anos, todas ainda dentro do prazo legal de validade, a saber: editais 019/2014 (quatro professores designados), 103/2015 (12), 093/2016 (12), 006/2017 (um), 006/2018 (quatro); um docente é visitante; e os outros três foram convocados do concurso público aberto pela universidade em 2016 (Edital 103/2016), específico para o Departamento de Ciências da Vida (DCV), no Campus I.

E estão em andamento duas novas seleções públicas para professor substituto  — inscrições abertas de amanhã (27) a 5 de abril —, que perfazem um total de 163 vagas distribuídas em 23 campi da instituição.

“Estamos determinados a buscar atender as demandas por professor de todos os componentes curriculares ofertados este ano nos departamentos da capital e do interior, a fim de garantir a qualidade do ensino em todos os nossos cursos. Entendemos que esse é um direito fundamental dos nossos discentes e um dos compromissos prioritários da gestão central e setorial da universidade”, avaliou o reitor da UNEB, José Bites de Carvalho.

O reitor assegurou também que, embora a universidade esteja realizando emergencialmente contratações docentes por tempo determinado, a gestão continuará empenhada em conseguir autorização do governo do estado para a abertura de novos concursos públicos: “A solução definitiva da falta de professores está no concurso público. Continuaremos negociando com o governo, apesar do atual cenário geral de restrições orçamentárias”.

De acordo com a pró-reitora Lilian Encarnação Conceição (PGDP), as vagas de docentes constantes dos editais de seleção abertos foram definidas atendendo demandas dos colegiados de curso e diretorias de departamento.

Imagem: Anderson Freire/Ascom

UNEB vai abrir inscrições para seleção de professor substituto (REDA): 163 vagas

A UNEB vai abrir as inscrições, entre os dias 27 de março e 5 de abril, para seleções de professor substituto (Editais 031/2018 e 033/2018). No total, estão sendo oferecidas 163 vagas, distribuídas em campi da universidade na capital e no interior do estado.

Para participar do processo seletivo, os candidatos devem possuir titulação mínima de especialista. Os interessados devem realizar inscrição online. Os endereços e os documentos necessários estão especificados nos editais de seleção. A taxa é de R$ 120.

A seleção dos Docentes será realizada entre os dias 16 e 20 de abril, e contará as seguintes etapas: entrevista, aula pública e prova de títulos. As atividades serão realizadas no Departamento e na respectiva área/matéria/componente curricular escolhido durante a inscrição. Os resultados deverão ser divulgados no dia 3 de maio.

Os selecionados irão trabalhar em regime de 20 ou 40 horas (veja quadros anexos ao editais), com remuneração inicial de R$ 3.455,08 (40 horas) e de R$ 1.727,54 (20 horas).

Sobre a remuneração inicial poderá ser concedido, após requerimento do docente, o incentivo de pós-graduação ao docente que apresentar certificado/diploma nas seguintes hipóteses: Especialização (20%), Mestrado (40%), Doutorado (60%).

A admissão de Professor Substituto será pelo prazo contratual de até 24 meses, com possibilidade de renovação por igual período, a critério da administração.

Informações: PGDP – tel. (71) 3406-4682.

UNEB divulga listas provisórias de progressão dos servidores

A UNEB, por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), publicou, na edição de hoje (9) do Diário Oficial do Estado da Bahia (DOE-BA), a lista provisória dos servidores das carreiras de Analista e Técnico Universitários, integrantes do Grupo Ocupacional Técnico Específico, lotados na universidade e que cumpriram os requisitos para progressão na carreira.

Os analistas e técnicos que tiveram seus processos indeferidos podem recorrer do resultado, de acordo com a Instrução Normativa Nº 031/2017, no prazo de 12 a 14 de março.

Lista provisória de progressão – Analistas Universitários

Lista provisória de progressão – Técnicos Universitários

Lista provisória de progressão – Indeferidos

Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP)

PGDP informa sobre prorrogação do prazo para processo de progressão funcional

A Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP) da UNEB informa que o prazo para dar entrada no processo de progressão funcional no exercício 2017 foi revisto junto à Secretaria de Administração do Estado da Bahia, ficando prorrogada a sua primeira fase para o dia 8 de janeiro de 2018. O novo prazo foi publicado no Diário Oficial do Estado do dia 21 de dezembro de 2017.

A primeira etapa do processo envolve a entrega junto ao protocolo para envio à Gerência de Desenvolvimento de Pessoas (GDP) da seguinte documentação:  solicitação de progressão por meio da RDV, documentação comprobatória de títulos/cursos e justificativa fundamentada da existência de correlação entre os títulos apresentados e as atribuições da carreira de Analista Universitário/Técnico Universitário.

A PGDP reitera ainda que, antes de iniciar o processo, os servidores devem observar o cumprimento de interstício previsto nos Decretos de nº 15.143 e nº 15.144 para a concessão entre um processo de progressão e outro. A data de efeito funcional do último processo de Progressão é 1º de Julho de 2016, sendo que o período de interstício para o analista universitário é de 24 meses. Para o Técnico Universitário o interstício é de 12 meses na mudança de referência dentro do grau I e de 18 meses na mudança de referência dentro do grau II. A data limite para que a documentação de títulos seja válida é 30 de junho de 2017.

Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP)

 

UNEB divulga complementação nas listas de candidatos aprovados na seleção de bolsas PAC-DT

A UNEB, por meio da Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP), divulga complementação nas listas de candidatos aprovados, nas modalidades Técnico Administrativo (Mestrado) e Docente (Doutorado), pela seleção de bolsas do Programa de Apoio à Capacitação de Docentes e Técnicos Administrativos da UNEB (PAC).

A deliberação segue recomendação feita pela comissão responsável pelo relatório final da seleção da Bolsa PAC-DT, e considera o disposto na Resolução Nº 1.112/2015 e no Edital nº 027/2017.

Pró-Reitoria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas (PGDP)